广安市坚持党建引领“五社联动”赋能基层社区治理
为做好常态化疫情防控及城乡社区治理工作，打造“民政有为·参与治理”品牌，广安市民政局、邻水县民政局总结“5.09”疫情防控经验做法，创新试点党建引领“五社联动”工作，形成“1+5”工作方案，助力基层社区治理水平再上新台阶。
落实责任夯实“联动”基础。组建工作专班，分阶段细化职责，采取“清单制+责任制+时限制”的方法，按照走访调研，建立“一表七册”工作台账，发放《五社联动明白纸》，召开专题培训会和推进会等方式，分任务推进落实。
互联互动探索“联动”制度。建立“四联六动”机制，在党建、目标、理念、机制上“联动”，通过党建引领、需求发现、资源链接、项目牵引、统筹协调、应急响应，发现联动机制机理。让“五社”发挥更大的治理效能。
优化项目整合“联动”资源。整合各方资源参与社区治理，围绕社区服务项目化等方向进行探索，建立社区需求服务清单，通过政府购买服务方式，在试点社区等开展社工项目化试点，丰富活动载体，服务居民大众。
融合发展创新“联动”方法。确立“1257N”工作法，按照“一社区一品牌”原则，在符合条件的社区建立1个社工室，配备至少2名社会工作者，备案至少5个社区社会组织，组建7支志愿者服务队伍，链接N个社会慈善资源。充分激发社区内生动力和造血功能，打造社区治理新模式。
2022年，全市在6个县（市、区）全面试点实施“五社联动”，每个县（市、区）首批确定2个试点乡镇（街道）、3个社区。到2023年底，主城区社区“五社联动”应建尽建。
广安市民政局印发《关于创新党建引领“五社联动”推进城乡社区治理的实施方案》助力社区治理和疫情防控。《方案》通过聚焦养老服务、社会救助、儿童福利、婚姻殡葬、社区治理、疫情防控等6大领域，推进社区治理现代化。《方案》要求，按照先试点后推广、由点到面的原则，逐步推动“五社联动”的全面实施，不断提升基层治理体系和治理能力现代化建设，增强人民群众获得感、幸福感、安全感。
